Tiimimestari -valmennus

Kevät 2024, Tiimimestari 150, Oppisopimus

Valtakunnallinen
ti 30.1.2024

Valmennusohjelma sopii tiimien rakentajille, johtajille, esimiehille, tiimivastaaville, opettajille ja kehittäjille.

Valmennuksen aikana kehität omaa valmennusosaamistasi sekä vahvistat tiimityöskentelyä omassa työyhteisössäsi. Samalla rakennat ymmärrystä uusista tiimien ja yhdessä oppimisen toimintamalleista, jotka ovat sovellettavissa moniin eri toimintaympäristöihin.

Ryhmä on valtakunnallinen ja toteutetaan tutkintoon valmistavana valmennuksena oppisopimuksella yhteistyössä SASKY Koulutuskuntayhtymän kanssa. Lue lisää ja ilmoittaudu mukaan!

Oppisopimuksella

Osallistuminen

Hanki uudenlaista asiantuntijuutta tiimien ja yhteisön oppimisen valmentajana!

Tiimimestari® -valmennus vahvistaa ammattitaitoasi yhteisöllisen oppimisen ja tiimitoiminnan muotoilijana.

Kyse on valmennuksesta, jossa pääset konkreettisesti ja oman arjen näkökulmasta luomaan ja kokeilemaan uusia ratkaisuja yhdessä muiden osallistujien kanssa.

Perehdyt yhdessä oppivien ja toimivien tiimien rakentamiseen ja valmentamiseen. Luot myös vahvoja yhteistyöverkostoja muiden osallistujien kanssa. Kehitätte yhdessä uudenlaisia toimintamuotoja omaan työhön, yhteisöön sekä verkostoihin.

Valmennuksen aikana suoritat tuotekehitystyön erikoisammattitutkinnon. Saat valmiuksia toimia prosessien, palveluiden tai tuotteiden kehittäjänä ja uudenlaisen toiminnan muotoilijana. Perehdyt kehitystyön teemaan erityisesti yhteiskehittämisen, tiimityön ja oppimisprosessien valmentamisen näkökulmasta. Tuotekehitystyön erikoisammattitutkinnon suorittanut toimii alasta riippumatta työtehtävissä, joissa on mahdollisuus ja valtuudet ideoida, suunnitella ja toteuttaa tuote-/prosessi-/palvelukehitystöitä kehittämistiimin kanssa.

Oppisopimuksella valmennus on osallistujalle maksuton. Maksettavaksi jäävät lähijaksojen majoitus-ja täysihoitokulut noin 250 – 350 €/lähijakso sekä matkat.

Toteutus yhteistyössä SASKY Koulutuskuntayhtymän kanssa

Lue lisää oppisopimuksesta.

Oppisopimus on työpaikalla ja omien työtehtävien kautta tapahtuvaa oppimista. Oppisopimuksella tutkinnon ja valmennuksen suorittaminen edellyttää päätoimista työpaikkaa tai omaa yritystä.

Aikataulu

Orientaatio 30.1.2024
Oppiminen ja tiimit 14.-16.2.2024
Johtaminen 10.-12.4.2024
Tiimivalmentaminen 4.-6.9.2024
Rohkeat kokeilut ja soveltaminen 20.-22.11.2024
Tiimivalmentajan karaktääri 29.-31.1.2025
Tiimivalmentajien Symposium 06/2025 (tarkempi päivämäärä ilmoitetaan myöhemmin)

Tiimimestari 150

Sisällöt

Yhteensä 17 päivää. Katso alta nuolista selaamalla päivä- ja jaksokohtaiset teemat.

30.1.2024

Orientaatio

Mitä valmennus sisältää ja kenen kanssa aloitan oppimismatkan? Mitkä ovat omat ja valmennuksen tavoitteet?

14. - 16.2.2024

Oppiminen ja tiimit

Mitä on tiimioppiminen ja kuinka se tukee yksilön oppimista? Kuinka hyödynnän sitä omassa työssäni? Miten vahvistetaan yhteisön oppimista?

10. - 12.4.2024

Johtaminen

Kuinka tiimejä ja tiimiyhteisöä muotoutetaan? Mitä on tiimiyhteisön valmentava johtaminen? Kuinka vahvistetaan yhteisohjautuvuutta?

4. - 6.9.2024

Tiimivalmentaminen

Mitkä ovat tiimivalmentamisen käytänteet ja kuinka sovellan niitä omassa arjessani? Mitä tarkoittaa, kun oppija on keskiössä?

20. - 22.11.2024

Rohkeat kokeilut ja soveltaminen

Mitä on luovuus tiimivalmentajan työssä, miten kehittää innovointiosaamista? Kuinka luon omaa tiimivalmennusmallia?

29. - 31.1.2025

Tiimivalmentajan karaktäärin luominen

Mikä on oma valmentajaprofiilini ja -filosofiani?

06/2025

Tiimivalmentajien Symposium

Yhteistapaaminen muiden tiimivalmentajien kanssa. Mitä minä ja muut ovat saaneet aikaan? Mitä voimme oppia toisiltamme ja jatkojalostaa omaan työhön sopivaksi?